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企业为职员一致定制工服，就是可能选择式样和面料，把控工服定制质量，因此，选择厂家直接营销十分重要，公司可能现场的研究验厂，监管工作服制作进度和质量，下面就让九游老哥品质为您明确分析，如歌鉴别定制工服的质量好坏!

1、外观

　　线与布料相适合，包含光泽、质地、牢度、缩水率等方面。钮扣的光泽应与布料光泽相等。物品整齐、平伏，折叠标准，支配对称，各位置熨烫平坦，无漏烫，无死褶，物品无线即镐头、无纱毛，各位置符合.意气相投标准要求
　　2、缝制
　　布料的种类许多，为保持物品的外观和坚固，不一样样的布料应选不一样样的针距。如硬质布料的针距平常能够稀一点，质地松软的布料平常针距能够密一点。路线顺直是指各缝制位置的路线禁止随意弯曲，要符合.意气相投服装外型的要求;路线要规整，不堆叠，无跳针、抛线，针迹明白好看，缝制的起止回针要坚固，搭即镐头线的长度要符合，无漏针、脱线表象，缝线松紧要与布料厚薄、质地相适合
　3、色差
色差规定是质问料的要求，即对衣裳布料的要求。根据涉及国家标准对色差的规定，服装的上衣领、袋布料、裤侧缝是首要位置，色差高于四级，别的外表位置四级。五级代替褪色牢度最佳，色差等于零，四级至一级代替褪色对立递加的水平，一级表明最严厉
4、尺寸
工作服尺寸，是公司定做工作服检查的首要准则，既然是量体定做，自然要求比市场购买的成衣要更合体，穿着舒适，符合处所作业要求，宽绰适度尤为重要
5、疵点
　　标准规定每个独立位置，只答应有疵点一处，即是说衣片上有疵点，在这个独立位置内的贴袋和袋盖上就不许再有疵点。疵点的种类因不一样样的布料而不一样样。判守时要按标准规定进行

随着市场经济的扩大成熟，公司为塑造企业集体和职员的相貌，提升个人的品尝和档次，.提高企业内聚力,建立企业相貌,创立独有的企业文化,下面嘉兴工作服网给大家介绍下工作服定做大概需要注意的事故

质量准则
　　首先，是查看服装纽扣、拉链是不是失去光泽或镀层脱落；
　　其次，查看服装腋下、袖口、领口有没有磨光、起毛或许有汗渍；
　　再次，查看服装商标和要求是不是混淆不清；
　　最后，查看整件服装是不是有处置过的细小印痕。最后更加要警觉标有“工服”、“仅此一件”的衣服

为什么要注意这些呢？要知道工服是为工作定做大概需要而特制的服装。基础客户的要求，结合职业标志、集体文化、年龄构造、体型标志、穿着习惯等，从服装的光彩、面料、式样、形象、安排等多方面考虑，提供最佳设计方案，为顾客打造富于涵养及质量的全新职业相貌，所以我们要学会为企业区分这些技巧